HRSSC是指人力资源共享服务平台，人力资源共享服务平台是一种新的管理模式，它是一个独立运作的运营实体，引入了市场运作机制，却为企业内部服务。

HRSSC实施需要注意

1、逐步实施，降低风险

SSC无法短时间建成，COE和HRBP还是要承担一段时间的事务性工作，在前期可以在COE和HRBP中建立临时的事务性工作小组来承担还未转移到SSC的职能。

2、正确选择SSC服务范围

不是所有业务都适合划归共享服务。

前期应该选择重复性高的、业务相对能标准化的、需求能清晰定义的、能自动化的业务来进行转移。

3、科学的建立方式

人员组成、选址等都需要进行科学的设计和规划，达到降低成本的同时兼顾未来业务的发展。

4、依靠系统实施自助化服务

充分依靠..的IT技术，将面向员工的HR服务进行网络化、自助化的服务。

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